LE RICERCHE IN CORSO
Lavoro Puglia con il concorso pubblico del Comune di Gallipoli. Nel dettaglio, si tratta di una selezione pubblica, per esami, finalizzata alla formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni a tempo pieno e determinato di 15 unità con il profilo professionale di Agente di Polizia Municipale e con inquadramento nella categoria C, posizione economica C1. Una grande occasione di lavoro in Puglia per chi cerca un impiego pubblico.

I REQUISITI
Per partecipare al concorso pubblico per i posti di lavoro in Puglia come Agente di polizia municipale è necessario essere in possesso di questi requisiti: cittadinanza italiana o di uno Stato dell’Unione Europea; età anagrafica non inferiore ad anni 18; idoneità psico-fisica all’espletamento delle mansioni da svolgere; diploma di scuola media superiore conseguito con corso di durata quinquennale; possesso dei requisiti di cui all’art. 5, comma 2, della legge 7 marzo 1986, n. 65, necessari per poter rivestire la qualifica di agente di pubblica sicurezza; patente di guida A e B (oppure solo patente di guida B se conseguita prima del 26 aprile 1988); non essere stato destituito dall’impiego presso una pubblica amministrazione a seguito di provvedimento disciplinare o dispensato dalla stessa per persistente insufficiente rendimento o dichiarato decaduto da un impiego pubblico ai sensi della normativa vigente; assenza di condanne penali per uno dei reati contemplati dalla legge in materia di accesso al rapporto di pubblico impiego, salvo riabilitazione; i. non essere stato interdetto dai pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato; regolare posizione nei riguardi degli obblighi di leva militare; adeguata conoscenza della lingua italiana se cittadino di uno degli stati membri dell’Unione Europea; non trovarsi in nessuna delle situazioni di incompatibilità richiamate dall’art. 53 del D. Lgs. n. 165/2001 e smi; conoscenza della lingua inglese; conoscenza ed utilizzazione delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse.

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LE RICERCHE IN CORSO
Lavoro Campania con il concorso pubblico indetto dal Comune di San Marcellino (Caserta). Nel dettaglio si tratta di un concorso pubblico per titoli e colloquio per la copertura di 6 posti di Agente di polizia municipale a tempo determinato e part-time 18 ore settimanali, categoria C, posizione economica C1. Una bella opportunità di lavoro in Campania per chi cerca un impiego comunale come vigile urbano.

I REQUISITI
Questi i requisiti richiesti per partecipare al concorso pubblico per i posti di lavoro in Puglia: età non inferiore agli anni 18; godimento dei diritti civili e politici; non aver riportato condanne penali e di non aver procedimenti penali pendenti; di non essere stato interdetto o sottoposto a misure che, per legge, escludono l’accesso agli impieghi presso le Pubbliche Amministrazioni; di non essere stato destituito, dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero di non essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale, ovvero di non essere stato licenziato da una Pubblica Amministrazione ad esito di un procedimento disciplinare per scarso rendimento o per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti falsi o con mezzi fraudolenti; non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo e non essere stato sottoposto a misura di prevenzione; non essere stato espulso dalle Forze armate o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici; di non trovarsi nelle condizioni di divieto di cui art. 15, comma 7, della legge 230/1998 e di non essere contrario al porto d’armi e all’uso delle armi; idoneità fisica all’impiego; essere in regola con l’adempimento degli obblighi previsti dalle leggi sul reclutamento militare per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985; diploma di maturità di durata quinquennale o riconosciuto equipollente per effetto di legge; patente di guida di categoria “B”.

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L’ENTE
Il Comune di Centola si trova in Campania, in provincia di Salerno. Conta poco più di 5mila abitanti, ma durante la stagione estiva la popolazione si concentra nella frazione di Palinuro, rinomata e famosa località balneare.

LE RICERCHE IN CORSO
Il Comune di Centola ha indetto una pubblica selezione per titoli, corso propedeutico obbligatorio e prova scritta per la formazione di una graduatoria ai fini dell’eventuale assunzione di personale straordinario categoria C, posizione economica C1, profilo professionale Agente di Polizia Municipale, da utilizzarsi con articolazione dell’orario di servizio sia a tempo pieno che part-time.

I REQUISITI
Questi i requisiti da possedere per partecipare al Concorso: cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri Ue; età non inferiore a 18 anni; diploma di istruzione di 2° grado; godimento dei diritti politici e civili; patente di guida di categoria almeno pari alla Cat. ”A2” e “B”; non abbiano riportato condanna penale e/o non abbiano procedimenti penali pendenti, contemplati dal Codice Penale – Libro Secondo -, che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di lavoro con le Pubbliche amministrazioni, in caso affermativo, specificarne la natura; non siano incorsi in provvedimento di destituzione o di dispensa dall’impiego presso una pubblica amministrazione; idoneità psico–fisica all’espletamento delle mansioni operatore di polizia municipale; non essere titolari o soci amministratori o soci di società di persone con responsabilità illimitata (Snc o Sas), di ditte esercenti (nel Comune di Centola) attività commerciali e/o pubblici esercizi, di non svolgere alcuna attività professionale e di non trovarsi in nessuna delle situazioni di incompatibilità richiamate dall’art. 53 del DLgs 30/03/2001 n. 165/2001.

LE CANDIDATURE
La domanda di ammissione al concorso dovrà pervenire entro le ore 12.00 del 19 maggio 2019 con una delle seguenti modalità: consegna a mano in busta chiusa all’ufficio Protocollo del Comune; raccomandata A/R indirizzata al Comune di Centola – Ufficio Protocollo – via Tasso 13 – 84051 – Centola (Sa); PEC a centola@pec.comune.centola.sa.it. Clicca qui per il bando integrale e il modello di domanda da compilare e inviare.

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L’ENTE
Il Comune di Pineto si trova in provincia di Teramo, in Abruzzo, e conta quasi 15mila abitanti. È un’apprezzata stazione balneare dell’Adriatico e ha ricevuto molte volte la Bandiera Blu d’Europa.

LE RICERCHE IN CORSO
Il Comune di Pineto (Teramo) ha indetto una selezione pubblica, per prova fisica, titoli e colloquio, per la formulazione di una graduatoria per assunzioni di personale a tempo determinato di categoria C1 con profilo professionale di Agente di Polizia Municipale.

I REQUISITI
Questi i requisiti richiesti per il Concorso: cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri Ue; età non inferiore a 18 anni e non superiore ad anni 35 di età; godimento dei diritti civili e politici; idoneità fisica all’impiego; diploma di scuola superiore; non essere stato espulso dalle FF.AA. o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici; essere in posizione regolare riguardo agli obblighi di leva; patente B;  non avere subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo o non essere stato sottoposto a misure di prevenzione o avere procedimenti penali in corso o essere sottoposto a misure che impediscano ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione, ed in particolare, nella Polizia Municipale ai sensi dell’art. 5, comma 2°, della Legge 07.03.1986, n. 65; non essere stato destituito, dichiarato decaduto, dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione, ovvero licenziato a seguito di procedimento disciplinare da una pubblica amministrazione.

LE CANDIDATURE
Le domande di ammissione, indirizzate al Comune di Pineto – Ufficio del Personale, dovranno essere presentate entro le ore 12.00 del 19 maggio 2019 secondo une delle seguenti modalità: direttamente all’ufficio Protocollo del Comune di Pineto sito in Via Milano; a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento al Comune di Pineto – Ufficio Risorse Umane – Via Milano 64025 – Pineto (TE); pec all’indirizzo protocollo@pec.comune.pineto.te.it. Per il bando e il modello di domanda da compilare clicca qui.

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L’ENTE
Cerignola, in provincia di Foggia, è un comune di quasi 60mila abitanti situato nella valle dell’Ofanto. È il terzo comune d’Italia per estensione, dopo Roma e Ravenna, e il primo in Italia non capoluogo di provincia. L’economia cittadina è legata soprattutto alla lavorazione e trasformazione dei prodotti agricoli.

LE RICERCHE IN CORSO
Il Comune di Cerignola ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 6 posti di Agente di Polizia Municipale, categoria C.

I REQUISITI
Questi i requisiti richiesti per la partecipazione al concorso: Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea; età non inferiore a 18 anni e non superiore a 35; patente B; c) idoneità fisica, psichica ed attitudinale al servizio di Polizia Municipale; requisisti psico-fisici al presente impiego; godimento dei diritti civili e politici; non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo o non essere stato sottoposto a misura di prevenzione; non essere stato espulso dalle Forze armate o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici;  essere in possesso della patente di abilitazione alla guida di motoveicoli ed autoveicoli (categoria B conseguita prima del 26.04.1988 oppure  categoria B conseguita dal 26.04.1988 e categoria A2); godimento del diritto di elettorato politico attivo; non aver riportato condanne penali e non aver procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la pubblica amministrazione ovvero, in caso affermativo indicare le condanne riportate e/o i procedimenti penali pendenti; non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una P.A. per persistente insufficiente rendimento ovvero non essere stato dichiarato decaduto da un impiego pubblico, ai sensi dell’art. 127, comma 1, lettera d) del D.P.R. del 10.01.1957, n. 3, ovvero ancora di non essere stato licenziato da una Pubblica Amministrazione ad esito di procedimento disciplinare per scarso rendimento ovvero per aver conseguito l’impiego mediante produzione di documenti falsi, o, comunque, con mezzi fraudolenti, secondo le disposizioni contrattuali vigenti per il comparto negoziale; posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva;  diploma di maturità di scuola secondaria di secondo grado; conoscenza della lingua inglese.

LE CANDIDATURE
Gli interessati dovranno far pervenire la propria domanda entro le ore 11.00 del 6 dicembre 2018 seguendo una di queste modalità: raccomandata A/R indirizzata al Comune di Cerignola (FG) – Servizio Personale e Organizzazione – Piazza della Repubblica – 71042 Cerignola (FG); a mano in busta chiusa direttamente all’Ufficio Protocollo Generale del Comune di Cerignola (FG); PEC intestato univocamente al candidato all’indirizzo protocollo.comune.cerignola@pec.rupar.puglia.it. Per il bando integrale e il modello di domanda da compilare clicca qui.

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