L’ENTE
Il Comune di Salerno conta 135.261 abitanti ed è capoluogo dell’omonima provincia in Campania. Salerno è il secondo comune della regione per numero di abitanti. La città sorge sull’omonimo golfo del mar Tirreno, tra la costiera amalfitana e la piana del Sele.

LE RICERCHE IN CORSO
La selezione pubblica indetta dal Comune di Salerno è finalizzata alla formazione di una graduatoria da utilizzare per l’assunzione, a tempo determinato e parziale (massimo 18 ore settimanali), di vigili urbani, da inquadrare nel profilo di istruttore di vigilanza, cat C, posizione economica C1. Per la selezione è previsto un esame con quiz a risposta multipla.

I REQUISITI
I candidati dovranno essere in possesso di: età non inferiore ai 18 anni e non superiore ai 45; diploma; patente di categoria B; cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri UE; godimento dei diritti civili e politici; conoscenza della lingua inglese; idoneità psicofisica al servizio di polizia municipale; inesistenza di condanne penali; non essere stato dispensato o destituito o licenziato dall’impiego presso una PA; essere in regola con gli obblighi di leva; non essere riconosciuti obiettori di coscienza; essere residenti nel Comune di Salerno.

LE CANDIDATURE
La domanda di partecipazione alla selezione deve pervenire entro le ore 12.00 del 14 settembre 2016 e deve essere presentata esclusivamente via web utilizzando l’applicazione informatica accessibile sul sito www.comune.salerno.it (clicca qui). Per problemi sulla piattaforma è disponibile il numero del supporto tecnico (dalle ore 9:30 alle ore 12:30): 089.9956895. Per tutti i dettagli rimandiamo al bando completo disponibile qui.

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L’AZIENDA
Wintour NL è una azienda di spettacoli ed eventi fondata nel 2003 che opera prevalentemente nel settore turistico, con sede a Eindhoven, Paesi Bassi. L’azienda offre servizi turistici di alta qualità per campeggi, hotel e resort in tutta Europa.

LE RICERCHE IN CORSO
L’azienda cerca personale e guarda in Italia, precisamente in Sicilia dove per il giorno 29 febbraio 2016 ha fissato un casting per tutte le posizioni dell’ambito intrattenimento.
Le selezioni si svolgeranno presso il Centro per l’impiego di Palermo sito in Viale Praga 27. E chi si sta cercando? Le posizioni aperte sono tante, soprattutto quelle che riguardano gli Animatori Turistici Polivalenti.

I REQUISITI
Wintour NL ha bisogno di ragazzi e ragazze entusiasti, motivati, positivi, flessibili, allegri, energetici svegli, onesti, sicuri di sé e con predisposizione amichevole, ospitale e sociale.
Nello specifico le caratteristiche richieste agli animatori risultano: età tra i 18 e 30 anni; conoscenza della lingua inglese e predisposizione alla socializzazione e allo scambio interculturale (tedesco/italiano/danese graditi); disponibilità minima di due mesi consecutivi compresi tra Maggio e Settembre.

LE CANDIDATURE
Coloro che vorranno lavorare nel gruppo dovranno caricare il proprio cv all’interno del database. Il profilo sarà esaminato e se ritenuto interessante seguirà la convocazione per i casting, proprio a partire dall’appuntamento di Palermo.
Visitate il sito ufficiale per creare il vostro account e sottoporre la candidatura (cliccate qui).

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L’ENTE
L’Università degli Studi dell’Aquila è una università statale italiana fondata nel 1596, la più antica di tutto l’Abruzzo.
Famosa per la forte caratterizzazione tecnico-scientifica legata alla presenza di importanti gruppi di ricerca e corsi di laurea, l’offerta didattica spazia anche all’ambito delle scienze umane.

LE RICERCHE IN CORSO
Presso la struttura è indetta una selezione pubblica finalizzata alla formazione di una graduatoria a tempo determinato e pieno di durata triennale di collaboratori ed esperti linguistici di madre lingua Spagnolo, Tedesco e Inglese per le esigenze del Centro Linguistico di Ateneo per il conferimento di un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato per l’a.a. 2015/2016.
Sarà compito del collaboratore ed esperto linguistico:
a) collaborare alla didattica volta ad agevolare l’apprendimento delle lingue straniere e attività connesse al funzionamento dei laboratori;
b) elaborazione ed aggiornamento del materiale didattico;
c) esercitazioni, conversazioni e assistenza di studenti e laureandi;
d) collaborazione alla preparazione e correzione delle prove scritte
e) verifiche di idoneità linguistiche;
f) assistenza in sede di verifiche e di esami.

I REQUISITI
I requisiti per la partecipazione sono: diploma di laurea quadriennale v.o. oppure laurea magistrale pertinente all’attività da svolgere o titolo di studio universitario straniero adeguato alle funzioni da svolgere; idonea competenza e comprovata esperienza maturata nel profilo; adeguata conoscenza della lingua italiana.

LE CANDIDATURE
La domanda di partecipazione indirizzata al Direttore Generale dell’Università degli Studi di L’Aquila redatta su carta semplice secondo l’allegato 1 e firmata dal candidato dovrà pervenire entro il 12 dicembre 2015 in uno dei modi seguenti: consegna diretta all’Ufficio Protocollo di Ateneo – Via Giovanni di Vincenzo n. 16/b -67100 L’Aquila; a mezzo raccomandata ricevuta di ritorno; a mezzo posta elettronica certificata all’indirizzo protocollo@pec.univaq.it.
Per il bando integrale è possibile consultare il sito dell’Università stessa (clicca qua).

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L’ENTE
Il bando è stato pubblicato dal settore Risorse umane del Comune dell’Aquila. Capoluogo della regione, L’Aquila è situata a 721 metri sul livello del mare, nel cuore dell’Abruzzo, circondata dalle catene del Sirente e del Velino da un lato e dalla catena del Gran Sasso d’Italia e dai monti della Laga dall’altra.

LE RICERCHE IN CORSO
La selezione, per soli titoli, darà vita ad una graduatoria da utilizzare per l’assunzione a tempo determinato, a tempo pieno o a tempo parziale, di personale con profilo professionale di “Istruttore socio educativo – Educatore asilo nido”, Categoria “C”.
Le mansioni associate al ruolo saranno le seguenti: realizzazione di tutte le attività didattiche necessarie all’attuazione del progetto educativo, curandone anche l’organizzazione dei tempi e degli spazi; cura dell’igiene personale, dell’alimentazione ed del riposo dei bambini nel rispetto di ritmi e bisogni psicologici e fisiologici individuali; vigilanza sulla sicurezza dei bambini; organizzazione di colloqui individuali con i genitori; partecipazione alla riunioni dell’Assemblea dei genitori, se invitati, e alle iniziative di aggiornamento professionale e di formazione permanente.

I REQUISITI
Per l’ammissione sono richiesti i seguenti requisiti generali e specifici:
a) cittadinanza italiana ovvero di uno stato membro dell’Unione Europea;
a) età non inferiore agli anni 18;
b) godimento dei diritti civili e politici;
c) posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva e del servizio militare (per i soli candidati di sesso maschile nati anteriormente al 1 gennaio 1986);
d) assenza di condanne penali o di procedimenti penali pendenti per reati che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con le pubbliche amministrazioni, nonché assenza di condanne per reati di abuso o sfruttamento sessuale dei minori ovvero di sanzioni interdittive all’esercizio di attività che comportino contatti diretti e regolari con minori, secondo le risultanze del casellario giudiziale;
e) idoneità fisica all’impiego;
f) possesso di uno dei titoli di studio seguenti:
- laurea triennale (L) nella classe L19 “Scienze dell’educazione e della formazione” (ex DM 270/2004), laurea triennale (L) nella classe L18 “Scienze dell’educazione e della formazione” (ex DM 509/1999);
- diploma di laurea, secondo il vecchio ordinamento in pedagogia;
- laurea specialistica (LS) in una delle seguenti classi di laurea: 87/S – classe delle lauree specialistiche in Scienze Pedagogiche;
- laurea magistrale (LM) in una delle seguenti classi di laurea: laurea magistrale a Ciclo Unico (LMCU) in Scienze della Formazione Primaria; LM 85 (Lauree magistrali in Scienze Pedagogiche);

LE CANDIDATURE
La domanda di ammissione potrà essere consegnata a mano, spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento o ancora inviata via pec. Per le modalità specifiche di candidatura sarà possibile consultare direttamente il bando (clicca qui).
In ogni caso la scadenza è fissata per il giorno 14 novembre 2015.

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L’ENTE
A pubblicare il bando è Sinergia Srl, società a totale partecipazione pubblica, facente parte del Gruppo Salerno Energia. Le origini del gruppo risalgono alla seconda metà dell’ottocento attraverso un percorso che ha portato negli anni alla nascita dell’Azienda Municipalizzata del Gas di Salerno (1947), alla trasformazione di quest’ultima in Azienda Speciale (1995) fino all’attuale struttura Salerno Energia S.p.A. (2000).

LE RICERCHE IN CORSO
I 12 posti in palio prevedono inserimenti a tempo indeterminato in modalità part time. Si lavorerà, infatti, in qualità di messi notificatori con orario pari a 10 ore settimanali e con contratto collettivo applicato c.c.n.l. unico gas-acqua – livello 2.
L’attività di selezione – per curriculum, titoli, colloquio di gruppo/prova pratica, colloquio individuale – sarà espletata dall’agenzia Tempi Moderni S.p.A.

I REQUISITI
Saranno ammessi alla prima fase di selezione i candidati in possesso dei requisiti seguenti: aver conseguito l’attestazione di idoneità quale messo notificatore; diploma di scuola media superiore; età non inferiore ad anni 18; essere cittadino italiano o di uno degli stati membri dell’Unione Europea; avere il godimento dei diritti civili e politici; non essere stato escluso dall’elettorato politico attivo; non aver riportato condanne penali che abbiano comportato l’interdizione dai pubblici uffici o altre condanne che non consentano l’istituzione del rapporto di lavoro con un’azienda pubblica; non essere stato dispensato o destituito dal pubblico impiego; non aver subito condanne passate in giudicato per reati di associazione a delinquere, corruzione e concussione; essere di sana e robusta costituzione fisica.

LE CANDIDATURE
Gli interessati alla selezione dovranno inviare domanda di partecipazione a Tempi Moderni per posta ordinaria o pec. La domanda dovrà essere presentata entro le ore 18.00 del 20 novembre 2015 compilando l’apposito format presente sui siti www.salernoenergia.it (cliccate qui per consultare l’avviso integrale) oppure www.sinergia.sa.it oppure www.tempimodernilavoro.it.
Sui medesimi siti saranno pubblicati l’elenco degli ammessi così come tutte le informazioni sulle successive prove selettive.

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L’AZIENDA
In Sicilia è il gruppo Calzedonia a rendersi protagonista di una nuova tornata di reclutamento. Partita dalla lontana Verona quasi 30 anni fa, ne ha fatta di strada l’azienda specializzata nella commercializzazione di calze, costumi e capi d’abbigliamento.
In italia vi lavorano più di 3mila dipendenti ma l’espansione del gruppo non ha conosciuto limiti: quasi 2mila negozi in tutto il mondo fino a sfiorare i 30mila dipendenti.

LE RICERCHE IN CORSO
È lo spaccio di Misterbianco, in provincia di Catania, che si prepara ad assumere un magazziniere con esperienza. Per chi conosce bene la provincia etnea il nome sarà noto. Per chi altri vale la pena ricordare che Misterbianco è un importante comune dell’hinterland che arriva a contare 50mila abitanti.

I REQUISITI
Esperienza, ma non solo. Oltre ad ad aver già ricoperto in passato un ruolo analogo, la ricerca per magazziniere prevede alcune caratteristiche di base dalle quali non si potrà prescindere: flessibilità, dinamismo, il possesso di buone capacità organizzative, grinta ed energia.

LE CANDIDATURE
Domande online. Ci si può proporre per la mansione direttamente online. Selezionando l’offerta in questione bisognerà compilare l’apposito form. Dall’informativa “Privacy” dove sarà richiesto il proprio esplicito consenso, si passerà all’inserimento dei propri “Dati anagrafici” (nome, cognome, data di nascita, indirizzo email, stato/regione/provincia di residenza/telefono cellulare) ed infine al riempimento della sezione “Altri dati” (titolo e materia di studio, livello di inglese, area di interesse, brand preferito all’interno del gruppo Calzedonia, possesso di patente automobilistica cat. B, disponibilità al trasferimento ed eventuale area geografica preferita, disponibilità ad eventuali trasferte di lavoro, modalità con cui si è venuti a conoscenza delle opportunità lavorative del brand).

Questo è ciò che dovrete fare. Se siete interessati all’offerta non vi rimane quindi che recarvi sulla pagina di recruiting aziendale (accessibile da qui).

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